Трудові мігранти виділяють Чеську Республіку
Незважаючи на складну бюрократичну процедуру отримання дозволу на роботу, трудові мігранти виділяють Чеську Республіку як найдоступнішу серед країн Європейського союзу. Та й мовна, культурна та територіальна близькість Чехії максимально переважують.
Хоча чехи і не сприймають словаків іноземцями, але майже половину . /v-chehii-ostanovili-mashinu-zapolnennuuu-migrantami/” target=”_blank” rel=”noopener noreferrer”>приїжджих іммігрантів, за інформацією Міністерства праці, складають саме жителі Словаччини (161 559 чол. на кінець 2016 р). Також дуже багато мігрують на територію ЧР з України (54 571 чол.), Польщі (31 355 чол.), Румунії (31 522 чол.) та Болгарії (25 784 чол.).
За даними статистики Біржі праці після вступу республіки до ЄС кількість трудових іноземців щорічно збільшувалася на 30 тис. чол. Так було до кризи 2013 р. У 2014-2016 роках. працювати стали приймати у середньому по 60 тис. чол. на рік. Наприкінці 2016 р. нарахували 382 889 трудових іноземців.
Фірми в Чехії< /a> найчастіше шукають висококваліфіковані кадри, особливо це стосується медичного персоналу, інженерів, IT-фахівців (програмісти, дизайнери, розробники, тестери та ін.). Звичайно є попит і на прості вакансії: водії, ріелтори, продавці, працівники галузей торгівлі та громадського харчування тощо
Також, завдяки низькій конкуренції та мінімальним витратам на відміну від країн ЄС, багато іноземців відкривають власний бізнес у Чехії.